La escalón de aplicación se caracteriza por el uso de metodologíTriunfador validadas que aseguran la recogida de datos precisos y relevantes sobre los factores psicosociales en el ambiente laboral. Esta etapa no solo evalúa las condiciones intralaborales y extralaborales que pueden influir en el bienestar de los empleados, sino que https://queesbateriaderiesgopsico37047.like-blogs.com/33536177/conseguir-mi-bateria-de-riesgo-psicosocial-javeriana-to-work